為深入貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制“八個(gè)一”制度和反腐敗工作，1月9日至12日，城發(fā)供熱公司領(lǐng)導班子成員分別聽(tīng)取分管部門(mén)2023年第四季度黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作情況匯報，并公開(kāi)做出廉政承諾。

公司各部室、分公司圍繞第四季度黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作開(kāi)展情況、存在的問(wèn)題以及下一步工作開(kāi)展思路三個(gè)方面進(jìn)行了詳細匯報。公司領(lǐng)導班子在聽(tīng)取匯報后，對黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作表示肯定，認為公司上下能夠旗幟鮮明的加強黨的政治建設、干部能夠以上率下、制度執行和作風(fēng)建設有力。同時(shí)，對分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政和反腐敗工作提出寶貴意見(jiàn)，強調要繼續保持艱苦奮斗的精神、謙虛謹慎的作風(fēng)，加強廉潔自律。

會(huì )議要求，要認真傳達學(xué)習貫徹二十屆中央紀委三次全會(huì )精神，深刻領(lǐng)悟習近平總書(shū)記關(guān)于黨的自我革命的重要思想，努力做自我革命的表率、遵規守紀的標桿。

會(huì )議強調，各部室、分公司負責人要深刻認識分管領(lǐng)域腐敗問(wèn)題的嚴重性和復雜性并加以嚴格把控，圍繞責任落實(shí)加強廉政建設，做到責任實(shí)、成體系、長(cháng)久立。一是要結合工作實(shí)際，把廉政風(fēng)險排查防控工作融入公司業(yè)務(wù)運行全過(guò)程，對照法律法規和“三定”方案，在原有職能職責的基礎上，從部門(mén)、崗位兩個(gè)層面，逐項梳理履職的權力清單和責任清單，在此基礎上豐富、細化廉政風(fēng)險點(diǎn)。二是要不斷涵養廉潔文化，樹(shù)牢底線(xiàn)思維，讓每一名黨員干部更加清楚牢記黨紀國法的要求，不斷增強法治意識、黨規意識、制度意識、紀律意識。三是加強廉政教育，嚴守廉潔自律，通過(guò)講述基本案情，解讀紀法規定，闡述評析意見(jiàn)，以案說(shuō)紀、以案說(shuō)法，提醒廣大黨員干部不觸紅線(xiàn)、不越底線(xiàn)。四是持續開(kāi)展違反中央八項規定精神和“四風(fēng)”整治工作，切勿違規吃喝、酒駕醉駕，持續糾治“四風(fēng)” 弘揚新風(fēng)正氣。四是要建立健全監管機制，提高“三務(wù)”透明度和公開(kāi)度、規范公開(kāi)內容，完善公開(kāi)流程，縱深推進(jìn)公司黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作。