為提高員工專(zhuān)業(yè)化水平，營(yíng)造積極向上、奮發(fā)圖強的學(xué)習精神，激勵員工創(chuàng )新、實(shí)干，打造互相趕超、創(chuàng )先爭優(yōu)的工作氛圍，城發(fā)公司工會(huì )、人力資源部定于6月10日-11日聯(lián)合開(kāi)展第四屆職工專(zhuān)業(yè)技能比武活動(dòng)。

 為確保本次活動(dòng)順利開(kāi)展并高效完成，人力資源部從5月中旬開(kāi)始籌備，在時(shí)間緊、任務(wù)重的情況下多次召開(kāi)會(huì )議研究活動(dòng)方案，同時(shí)抽調各分公司精兵強將，進(jìn)入公司技能大比武籌備組。公司制定了《呼和浩特市城發(fā)投資經(jīng)營(yíng)有限責任公司第四屆專(zhuān)業(yè)技能比武方案》，專(zhuān)門(mén)成立了以人力資源部部長(cháng)張宇為組長(cháng)的技術(shù)比武工作組，方案包括了項目設置、參賽范圍、時(shí)間安排、競賽內容形式、具體步驟、表彰獎勵等方面。

在籌備期間，各分公司積極協(xié)助比賽準備工作，提供場(chǎng)地、比賽道具等?；I備組成員，大多數為各分公司一線(xiàn)員工，他們在干好本職工作的同時(shí)，利用空暇時(shí)間加班加點(diǎn)、保質(zhì)保量、任勞任怨的準備第四屆技能比武活動(dòng)的出題、實(shí)施及后勤保障工作。

此次技能比武活動(dòng)為一線(xiàn)工人切磋技藝、交流技術(shù)、展示技能搭建平臺、創(chuàng )造條件，為培養造就知識型、技能型、創(chuàng )新型高素質(zhì)職工隊伍，推動(dòng)公司快速穩定發(fā)展而服務(wù)。