7月14日上午，市人社局職業(yè)鑒定評審委員會(huì )委派評審專(zhuān)家組對城發(fā)供熱公司職業(yè)技能等級認定試點(diǎn)申報方案的可行性進(jìn)行了評審。此次城發(fā)供熱公司申報的是鍋爐操作工、供熱管網(wǎng)運行工兩個(gè)工種的職業(yè)技能等級認定試點(diǎn)。

    評審會(huì )上，人力資源部部長(cháng)張宇從試點(diǎn)機構管理、等級認定標準細則、試點(diǎn)機構場(chǎng)地及設備、考務(wù)試卷管理、試點(diǎn)檔案管理五個(gè)方面，詳細地向專(zhuān)家組介紹了開(kāi)展職工職業(yè)技能等級認定試點(diǎn)工作實(shí)施方案。隨后評審專(zhuān)家組親臨橋靠分公司司爐、巨海8區熱力站進(jìn)行實(shí)地考察，聽(tīng)取了相關(guān)人員的介紹，同時(shí)還觀(guān)摩了正在橋靠分公司進(jìn)行的職工外網(wǎng)運行基礎班的培訓。

    評審專(zhuān)家組通過(guò)聽(tīng)取報告、文件審核、技術(shù)抽查、現場(chǎng)查看、訪(fǎng)談咨詢(xún)等環(huán)節，對城發(fā)供熱公司職業(yè)技能等級認定試點(diǎn)可行性進(jìn)行全方位、系統化的審核和評估。經(jīng)專(zhuān)家組最終審核評估，城發(fā)供熱公司各項考核標準均達到要求，基本具備職業(yè)等級技能認定試點(diǎn)工作能力。

    評審專(zhuān)家組在肯定城發(fā)供熱公司開(kāi)展職工職業(yè)技能等級認定試點(diǎn)工作的實(shí)施方案的同時(shí)，也從試卷編制、試卷管理制度、用于職業(yè)能力等級認定的試題題庫、規章制度、認定流程、實(shí)施過(guò)程、收費標準、認定結果公示等幾個(gè)方面，提出了整改意見(jiàn)和建議。城發(fā)公司黨委副書(shū)記張永表示，就評審專(zhuān)家組所提出的整改意見(jiàn)和建議，我公司照單全收，認真整改，進(jìn)一步完善工作，并盡快將整改結果再次上報評審專(zhuān)家組。

    職業(yè)技能等級認定作為技能人才評價(jià)新模式，是國家分類(lèi)推進(jìn)人才評價(jià)機制改革的重要內容，是落實(shí)國家職業(yè)技能提升行動(dòng)計劃的重要抓手，是關(guān)系每一位技能人才職業(yè)生涯發(fā)展的切身大事。

    長(cháng)期以來(lái)，城發(fā)集團認真落實(shí)國家關(guān)于加快人才開(kāi)發(fā)培養的工作要求，堅持人才強企戰略，健全人才開(kāi)發(fā)機制。特別是對于作為公司員工隊伍中主要力量的技術(shù)技能類(lèi)員工，公司持續優(yōu)化培養體系，著(zhù)力打通發(fā)展通道，在技術(shù)技能人才隊伍建設上做了大量有益的探索，取得了理想的成績(jì)。